中国海油深化改革领导小组办公室工作例会召开

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一鼓作气 务期必成  

确保国企改革三年行动圆满收官


中国海油深化改革领导小组办公室工作例会召开,李勇主持

 
3月1日,中国海油深化改革领导小组办公室工作例会召开。会议深入学习贯彻习近平总书记近期关于国有企业改革的重要指示精神,深入学习中央全面深化改革委员会第二十四次会议精神,传达国务院国资委近期关于改革工作重要会议精神,听取集团公司改革三年行动2021年推进情况及2022年工作计划,落实国务院国资委改革考核的工作情况。中国海油总经理、党组副书记、中国海油深化改革领导小组副组长李勇主持会议并讲话。

会议指出,2021年,在国务院国资委党委的统一部署下,集团党组团结带领各单位、各部门抓好国企改革三年行动工作,组织领导推动有力、各项任务落实有力、重点难点突破有力、上下贯通协同有力、宣传引领带动有力,取得了阶段性改革成效,形成了齐抓共管、动真碰硬、奋勇争先的浓厚改革氛围

会议要求,2022年是国企改革三年行动的决战决胜之年,要确保圆满收官。一是提高政治站位,聚焦目标不动摇。要进一步提高思想认识,准确把握党中央、国务院有关改革工作的最新精神,始终瞄准集团公司确定的改革目标,压实责任,扎实推进,用每一个“单项最优”确保“整体最佳”。二是加速清零销号,聚焦进度抓收官。对照改革方案,认真梳理,查缺补漏,补齐短板弱项,逐项验收竣工,确保国企改革三年行动各项任务在上半年主体完成,党的二十大前基本完成,年底前全面完成,实现顺利收官。三是持续攻坚克难,聚焦效果抓落实。聚焦健全完善中国特色现代企业制度、科技体制机制改革、三项制度改革、改革专项工程等方面持续深入推进,不仅要做到制度健全,更要动作到位、效果显著,强化改革力度和改革效度的考核导向,突出价值引领。四是加强上下贯通,聚焦基层抓协同。进一步抓好改革工作向各级基层单位延伸,层层压实责任,一竿子插到底,紧盯相对边缘、容易忽视的单位,紧盯关键领域、薄弱环节,不留空白死角,确保经得起检验。五是坚持典型引路,聚焦示范抓推广。持续加大总结宣传力度,深入挖掘基层改革典型,讲好海油改革故事、推广海油改革模式,形成层层有典型、处处有示范、个个争先进的良好改革局面。



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文字 | 时超 杨伟玮

编辑 | 刘晶晶

监制 | 冯哲







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